Трудовое право

ПРАКТИКА АДВОКАТА: ВОССТАНОВЛЕНИЕ РАБОТНИКА НА РАБОТЕ, ВЗЫСКАНИЕ СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА, ВОЗМЕЩЕНИЕ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА

ПРАКТИКА АДВОКАТА: ВОССТАНОВЛЕНИЕ РАБОТНИКА НА РАБОТЕ, ВЗЫСКАНИЕ СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА, ВОЗМЕЩЕНИЕ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА

Практика адвоката является важной составляющей его деятельности. Адвокатом по трудовым делам Бычек Т.А. была оказана юридическая помощь Истцу С. в виде представительства интересов в судебном заседании по иску о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, возмещении морального вреда. Из материалов дела: В исковом заявлении Истец С. указала, что работала в Представительстве ООО «Т.» в Республике Беларусь с ноября…

Читать далее

Взыскание среднего заработка за задержку расчета при увольнении

Взыскание среднего заработка за задержку расчета при увольнении

Проблемная ситуацияПри увольнении работника по соглашению сторон ему в день увольнения не была выплачена заработная плата.Работник выиграл дело о взыскании с нанимателя в соответствии со ст. 78 ТК суммы невыплаченной при увольнении заработной платы и суммы среднего заработка за задержку расчета при увольнении, рассчитанную на день вынесения решения суда. Организация-наниматель спустя некоторое время (от месяца до двух) после вступления решения…

Читать далее

ПРАКТИКА АДВОКАТА: ИЗМЕНЕНИЕ ФОРМУЛИРОВКИ ПРИЧИНЫ УВОЛЬНЕНИЯ

ПРАКТИКА АДВОКАТА: ИЗМЕНЕНИЕ ФОРМУЛИРОВКИ ПРИЧИНЫ УВОЛЬНЕНИЯ

Практика адвоката является важной составляющей его деятельности. Адвокатом по трудовым делам Бычек Т.А. была оказана юридическая помощь Истцу Ю. в виде составления искового заявления, представительства интересов в судебном заседании. Сторонами заключено мировое соглашение, которое утверждено судом . Из материалов дела: В исковом заявлении суде Истец Ю. указала, что с 2019 года заключила с Ответчиком ОАО «М.» контракт о работе специалистом. При…

Читать далее

КАК ПОСТУПИТЬ, ЕСЛИ В СВЯЗИ С COVID-19 НЕ ПРОДЛИЛИ КОНТРАКТ

КАК ПОСТУПИТЬ, ЕСЛИ В СВЯЗИ С COVID-19 НЕ ПРОДЛИЛИ КОНТРАКТ

Специально для БелТА и Pravo.by В нынешней эпидемической ситуации работники могут столкнуться с различными ситуациями. Кто-то хочет самоизолироваться, но ему не подписывают заявление на отпуск, а кого-то переводят на другую работу в связи с производственной необходимостью. Какие права и обязанности в таких случаях есть у работника? На самые распространенные вопросы отвечает адвокат Минской областной коллегии адвокатов Татьяна Бычек. Я написал…

Читать далее

КОНСУЛЬТАЦИЯ АДВОКАТА ОНЛАЙН

КОНСУЛЬТАЦИЯ АДВОКАТА ОНЛАЙН

Время вносит свои коррективы, поэтому и я теперь консультирую онлайн. Для получения консультации свяжитесь со мной по телефону +375293203145 ( Вайбер, Ватсап, Телеграм). Юридическая помощь осуществляется на ВОЗМЕЗДНОЙ основе. И будьте здоровы 😉

Читать далее

ДИСТАНЦИОННАЯ РАБОТА

ДИСТАНЦИОННАЯ РАБОТА

Сегодня поднимаю важную тему, понятие дистанционной работы введено в ТК в редакции этого года. ‼️Дистанционная работа выполняется вне места нахождения нанимателя. ‼️Важно обратить внимание, что заключение трудового договора в таком случае происходит только ПРИ ЛИЧНОМ ПРИСУТСТВИИ РАБОТНИКА. В дальнейшем стороны могут обмениваться электронными документами или сообщениями в электронном виде. ‼️В трудовом договоре обязательно указание, что работа является дистанционной. ‼️ На…

Читать далее

ЗАКЛЮЧЕНИЕ КОНТРАКТА ПО НОВЫМ ПРАВИЛАМ

Всем привет! 😉 Знаете ли вы, что с 28.01.2020 года вступает в силу новая редакция Трудового кодекса? Изменений очень много. ‼️ Одно из таких изменений заключается в том, что теперь каждая страница контракта должна быть подписана работником и нанимателем. Поэтому теперь можете смело подписывать каждую страницу и не бояться, что в случае спора в контракте могут быть страницы, которых раньше…

Читать далее

НОВАЦИИ ТРУДОВОГО КОДЕКСА

НОВАЦИИ ТРУДОВОГО КОДЕКСА

В июле Президентом Республики Беларусь подписан закон о внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь. Закон предусматривает ряд новаций, которые коснутся некоторых котегорий работников. Документ принят с целью создания условий для эффективной и гибкой занятости граждан и расширения социально-трудовых гарантий работников. Так законом установлен порядок временного перевода с согласия работника на другую работу. Такой перевод возможен даже к другому нанимателю.…

Читать далее

ПРАКТИКА АДВОКАТА:  ТРУДОВОЙ СПОР

ПРАКТИКА АДВОКАТА: ТРУДОВОЙ СПОР

Практика адвоката является важной составляющей деятельности адвоката. В указанной статье описывается трудовой спор, в котором адвокат по гражданским делам Бычек Т.А. участвовала в качестве представителя истца (работника). В основном судебном заседании сторонами заключено мировое соглашение. К адвокату по трудовым делам Бычек Т.А. обратился гражданин С., который проработал у нанимателя длительное время. Впоследствии работник был уволен по соглашению сторон.Однако в день увольнения наниматель окончательный…

Читать далее

Наверх